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Candidatos de Elizabeth City 2022

Table of Contents

VOTER GUIDE

Alcalde de Elizabeth City

KIRK RIVERS PORTRAIT

Kirk Rivers

Ocupación: Empresario

Antecedentes: Estudió en el Sistema de Escuelas Públicas de Elizabeth City, y en la universidad estatal de Elizabeth City. Integrante del Concejo Municipal  de la Ciudad durante 10 años. Propietario de distintas empresas en Elizabeth City.

¿Cuáles son sus 2 o 3 prioridades si fuera electo? Mejorar las calles (hay demasiados baches), trabajar en reducir el costo de le electricidad y los impuestos.

Mencione un ejemplo de cómo abordaría este tema en particular. Empleos para los jóvenes: Debemos asegurarnos de contar con programas y empleos para que los jóvenes estén ocupados todo el año.

Sitio web: RiversForMayor.com

CHRISTINA WILLIAMS PORTRAIT

Christina Williams

Ocupación: Directora Ejecutiva de Pasquotank PAC (Comisión de Acción Política).

Antecedentes: Más de 20 años de experiencia administrativa y de gestión en los negocios en todo los Estados Unidos. He sido propietaria de distintas empresas que han prosperado. Tengo la bendición de contar con firmes habilidades sociales y la capacidad para llevarme bien con la mayoría de las personas. Conozco las reglas de orden de Robert (Robert’s Rule of Order) para que las reuniones se lleven a cabo de manera eficiente.

¿Cuáles son sus 2 o 3 prioridades si fuera electa? Debo reconciliar la chequera de la ciudad y auditar los dos últimos años ya que los contribuyentes no cuentan con evidencia escrita de dónde se ha gastado dinero. No podemos permitir que se bombee el contenido del alcantarillado sin tratar a nuestras aguas y debemos abordar los temas relacionados con el Tratamiento de las Aguas Residuales tan pronto como nos sea posible. Debemos permitir que los ciudadanos hagan oír su voz.

Mencione un ejemplo de cómo abordaría este tema en particular. Empleos para los jóvenes: Aumentaría el grado de apoyo a la escuela de oficios de modo que los estudiantes no abandonen nuestra ciudad y permanezcan en la comunidad. Las compañías no deberían contratar a personas que no pertenezcan a la ciudad si capacitamos para lo que se necesita y coordinamos esfuerzos con nuestros Desarrolladores Económicos.

Sitio web: VoteChristinaWilliams.com

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Jeannie Young

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Concejo Municipal de Elizabeth City – Distrito electoral 1

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Johnson Biggs

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JOE PEEL PORTRAIT

Joe Peel

Ocupación: Educador retirado

Antecedentes: Cuento con una larga trayectoria en el servicio público de nuestra comunidad trabajando como superintendente de escuelas durante ocho años y alcalde durante tres mandatos.

¿Cuáles son sus 2 o 3 prioridades si fuera electo? Tenemos muchos desafíos que nuestra ciudad debe enfrentar y mi prioridad será contratar a un buen administrador de la ciudad. Acabamos de experimentar un gran aumento de impuestos y creo que, a fin de prepararnos para un nuevo administrador, debemos contratar a una firma consultora que realice un estudio de eficiencia de todos los departamentos de la ciudad.

Mencione un ejemplo de cómo abordaría este tema en particular. Viviendas asequibles: Nuestra comunidad presenta escasez de viviendas y la ciudad cuenta con unos 80 lotes municipales que se han adquirido durante años por impuestos. Creo que necesitamos crear una asociación entre lo privado y lo público para construir buenas viviendas para personas de menores ingresos.

Concejo Municipal de Elizabeth City – Distrito electoral 2

JAVIS GIBBS PORTRAIT

Javis Gibbs

Ocupación: Estibador

Antecedentes: Residente de Elizabeth City durante toda mi vida. Fui educado en el sistema escolar de las Escuelas Públicas de Pasquotank, Elizabeth City. Me gradué con un B.S. en Justicia Penal de State University de Elizabeth City. Soy esposo, padre y abuelo. Soy un hombre de fe y una persona que se preocupa por los ciudadanos de Elizabeth City.

¿Cuáles son sus 2 o 3 prioridades si fuera electo? Si fuera electo, mi deseo es traer la civilidad y la unidad nuevamente al Concejo Municipal de la Ciudad. Necesitamos un Concejo Municipal que se preocupe por las personas. Para mí esto significa: C- colaboración, A-asignación de responsabilidad, R- respeto, y E-equidad. Creo que esto son atributos que mejorarán la calidad de vida general de todos los ciudadanos.

Mencione un ejemplo de cómo abordaría este tema en particular. Empleos para los jóvenes: Los jóvenes son nuestro futuro y debemos asegurarnos que reciban los elementos necesarios y que puedan tomar la batuta cuando sea su momento. Necesitamos desarrollar más programas de capacitación laboral y pasantías que brinden las herramientas necesarias para un empleo con ganancia y el éxito en le fuerza laboral para nuestros jóvenes.

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Jon Nettesheim

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Chris Ruffieux

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ROSE MARIE WHITEHURST PORTRAIT

Rose Marie Whitehurst

Ocupación: Enfermera

Antecedentes: Residente por más de 20 años. Experiencia en administrar Asociaciones de Propietarios de Viviendas. Experiencia en administrar proyectos multimillonarios en la atención de la salud. MBA, actual coordinadora del Souls Feeding Ministry de Elizabeth City.

¿Cuáles son sus 2 o 3 prioridades si fuera electa? Asignación adecuada del presupuesto, ampliar los servicios para la población indigente.

Mencione un ejemplo de cómo abordaría este tema en particular. Viviendas asequibles: Elizabeth City cuenta con escasez de viviendas asequibles. Creo que esta población continuará creciendo en nuestro contexto económico actual. Respaldaría un refugio para personas sin vivienda expandiendo las opciones de vivienda.

Concejo Municipal de Elizabeth City – Distrito electoral 3

MICHAEL E. BROOKS PORTRAIT

Michael E. Brooks

Ocupación: Ministro

Antecedentes: Ministro—Veterano del Ejército—Graduado de la Academia de Justicia de Carolina del Norte—Graduado de Mid Atlantic University—Integrante del Concejo Municipal de la Ciudad durante seis mandatos supervisando un presupuesto de sesenta y ocho millones de dólares, y en la actualidad, en la banca como representante del Distrito electoral 3.

¿Cuáles son sus 2 o 3 prioridades si fuera electo?  Mantener la seguridad de los más vulnerables de nuestra ciudad, en especial, de los niños y las personas mayores, sin olvidar al resto de nuestros ciudadanos.

Mencione un ejemplo de cómo abordaría este tema en particular. Empleos para los jóvenes: Nuestra ciudad cuenta con la riqueza de nuestra juventud que incluye a dos universidades con carreras de cuatro años, universidad para los primeros años y al menos cinco escuelas que gradúan a estudiantes secundarios. Conclusión, todo esto no significa nada si deben irse de la ciudad para encontrar un empleo después de graduados. Todos debemos aportar ideas.

KATHERINE W FELTON PORTRAIT

Katherine W. Felton

Ocupación: Directora retirada de Recursos Humanos

Antecedentes: Estableció el primer Departamento de Recursos Humanos  de Elizabeth City. Contrató y fomentó las carreras de cientos de empleados de la ciudad durante 36 años. Asistió a más de 865 Reuniones del Concejo Municipal  de la Ciudad observando cómo se tomaban decisiones que afectaban a los ciudadanos. Se preocupó por mejorar el sustento de los residentes de Elizabeth City.

¿Cuáles son sus 2 o 3 prioridades si fuera electa? Desarrollar una relación de trabajo tranquila, sincera y respetuosa entre los miembros del consejo. Ser visionarios y responsables en nuestra supervisión de las finanzas de la Ciudad a medida que Elizabeth City se convierte en un imán más grande para el turismo y la industria. Asegurar que el gobierno de la ciudad sea abierto y transparente, respetando también las sesiones ejecutivas.

Mencione un ejemplo de cómo abordaría este tema en particular. Confianza en la policía y relaciones con la comunidad: Me gustaría que la Administración de la Seguridad Pública sea incuestionablemente ecuánime y justa. Alentar sesiones periódicas de comunicación abierta ya que el Departamento de Policía escucha las preocupaciones de los ciudadanos a través de un serio esfuerzo de Vigilancia Comunitaria y la confianza de los ciudadanos en que la Policía sea justa en sus interacciones con ellos.

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Charles Hill

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KEM SPENCE PORTRAIT

Kem Spence

Ocupación: Departamento de NCDPS (Seguridad Pública de Carolina del Norte)

Antecedentes: Cuatro mandatos en el Concejo Municipal de la Ciudad, experiencia en presupuestos y liderazgo. Ministro autorizado y participa en programas de alimentación para la comunidad. Supervisor del Departamento de Seguridad Pública de Carolina del Norte durante aproximadamente 24 años. Padre de dos hijas y casado con Tammie Spence desde hace 30 años.

¿Cuáles son sus 2 o 3 prioridades si fuera electo?  Justicia fundamental, infraestructura para la ciudad, Personas sin vivienda, cerrando la brecha entre el condado y la ciudad.

Mencione un ejemplo de cómo abordaría este tema en particular.  Confianza en la policía y relaciones con la comunidad: Siento que la comunicación es la clave, y se deben establecer buenas relaciones con los ciudadanos en la comunidad llevando a cabo reuniones en el Concejo Municipal.

Sitio web: Facebook – Third Ward Community Corner

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Evelyn F. Strader

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Concejo Municipal de Elizabeth City – Distrito electoral 4

BARBARA ANN BAXTER PORTRAIT

Barbara Ann Baxter

Ocupación: Técnica en Farmacia

Antecedentes: Tengo 36 años, soy ex miembro de la NAACP (Comisión de Reparación Legal de la Asociación Nacional para el Progreso de las Personas de Color), activista de la comunidad en la que vivo, por 8 años he luchado contra las injusticias sociales. Cuento con un diploma de técnica universitaria en Educación General, trabajo en mi diploma en Justicia Penal con Menores en la Ciencia Forense. Madre de dos hijos.

¿Cuáles son sus 2 o 3 prioridades si fuera electa?  Mis mayores prioridades son: 1. Programa de Asistencia para la Climatización, que permite a las familias/los hogares de bajos ingresos reducir las facturas de energía haciendo que las viviendas sean más eficientes en energía. Implementar políticas para ayudar a las familias necesitadas. 2. La economía de nuestra ciudad, ayudar a que crezcan nuestros HBCU (Colegios y universidades que históricamente han sido negros), la Guardia Costera y nuestros lugareños.

Mencione un ejemplo de cómo abordaría este tema en particular.  Confianza en la policía y relaciones con la comunidad: Juntas de revisión, hacer evaluaciones sobre el estado de la salud mental mensualmente y antes de un caso importante, por ejemplo: homicidio, ataques, etc. Más interacción con las personas para ayudar a que la comunidad aumente su confianza y ayudar con la transparencia de la responsabilidad de la Policía.

Sitio web: facebook.com/people/Barbara-Ann-Baxter/100070568565878/

ROGER JONES PORTRAIT

Roger Jones

Ocupación: Retirado de Nutrien Ag Solution

Antecedentes: Liderazgo
¿Cuáles son sus 2 o 3 prioridades si fuera electa?
¡Defender lo que es correcto! ¡Es necesario escuchar la voz de los ciudadanos!

Mencione un ejemplo de cómo abordaría este tema en particular. Confianza en la policía y relaciones con la comunidad: Transparencia

BENNIE MURPHY PORTRAIT

Bennie Murphy

Ocupación: retirado de las fuerzas del orden

Antecedentes: Soy veterano y he servido 2 años en el Ejército de los EE.UU. Brindé servicio durante 26 años en las fuerzas del orden público llegando al puesto de Jefe de Policía de 1989 a 1997. Supervisé un equipo de hasta 25 personas, administré presupuestos y trabajé con el gobierno diariamente.

¿Cuáles son sus 2 o 3 prioridades si fuera electo? El delito, el cumplimiento de los códigos, un gobierno profesional. Los ciudadanos desean las mismas cosas, seguridad pública, oportunidad, acceso al gobierno. Priorizar estos temas tendrá un impacto positivo en estos objetivos de la comunidad.

Mencione un ejemplo de cómo abordaría este tema en particular. Viviendas asequibles: Demasiada demanda de viviendas y poca oferta eleva los costos desproporcionadamente. Muy pocos empleos, salarios muy bajos hacen que no sea posible ser propietario de una vivienda. Demasiada demanda de viviendas, poco cumplimiento del código, hace que las rentas sean elevadas y que la calidad de la vivienda sea deficiente. Las prioridades antes mencionadas cubren todas mis preocupaciones.

DONALD EDWARD (MERDOCK) SPENCER, SR. PORTRAIT

Donald Edward (Merdock) Spencer, Sr.

Ocupación: Técnico en Automotores

Antecedentes: Serví en el Ejército de los EE.UU. durante 11 años y medio. Luego, me convertí en operador de equipos pesados antes de ser técnico en automotores. En la actualidad, soy el oficial de reclutamiento de la División I, Distrito I de la Legión Americana, además de ser el ex Vicecomandante del Puesto 223 de la Legión Americana.

¿Cuáles son sus 2 o 3 prioridades si fuera electo?  Mi mayor prioridad si fuera elegido es tratar de unificar la ciudad. Esto nos permitirá trabajar mejor de modo que nuestros jóvenes y ciudadanos aprendan sobre la importancia de tener ideas diferentes que ayudarán a crear una mejor comunidad. Además, nuestras calles y aceras necesitan de mejoras lo que permitirá generar un mejor lugar para vivir y trabajar.

Mencione un ejemplo de cómo abordaría este tema en particular.  Empleos para los jóvenes: Uno de los principales problemas de nuestra comunidad en la falta de empleos y de actividades para nuestros jóvenes. Si más empresarios ofrecen pasantías para nuestros jóvenes y con más actividades comunitarias, nuestros jóvenes dejarán las calles y crearán un mejor ambiente donde todos nuestros ciudadanos puedan vivir.

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Johnnie B. Walton

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SANDRA E. WHITE PORTRAIT

Sandra E. White

Ocupación: Dueña de una pequeña empresa

Antecedentes: Primero soy madre y abuela. Cuento con un diploma y una Maestría en Teología. Soy dueña de una pequeña empresa, tengo experiencia en la administración de propiedades. También, he sido voluntaria en diversas organizaciones en Elizabeth City.

¿Cuáles son sus 2 o 3 prioridades si fuera electo?  1.) Evaluar las facturas de electricidad; 2.) Relación entre la policía y los ciudadanos; 3.) Infraestructura

Mencione un ejemplo de cómo abordaría este tema en particular.  Confianza en la policía y relaciones con la comunidad: Existe una dicotomía sistémica entre la confianza en la policía y las relaciones con la comunidad, en la que ambas deberían estar funcionando con y mediante sinergia. Esto podría abordarse siendo más transparentes con las imágenes de las cámaras del cuerpo y con mayor ética y capacitación cultural de la policía.

Adapted from voter guides by Democracy NC & Common Cause.